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职位名称
职位类型
工作地址
招聘人数
截止日期
电力电子硬件开发工程师
一、电力电子系统设计与调试
- 熟悉 DC/DC、DC/AC 变换器等常见电力电子电路拓扑,具备良好的电路分析与设计能力;
- 熟悉自动控制原理,具备良好的控制系统分析能力;
- 熟悉常用功率元器件的特性及驱动技术,包括 IGBT、晶闸管、二极管、三极管、MOSFET 等;
- 能够完成常用电气配电设备的参数计算、器件选型及方案设计。
二、电路板设计与调试
- 熟练进行电路原理图设计及 PCB 设计;
- 熟练使用各类测试仪器进行电路板调试;
- 能够编写相关技术文档;
- 了解电路板生产及相关制造工艺流程。
任职要求
- 本科及以上学历,电子、自动化、测控或相关专业;
- 具有三年以上相关行业工作经验;
- 具备良好的英语水平,能够阅读英文技术资料;
- 具备良好的技术表达、沟通协调、组织管理及团队协作能力,能够在会议中清晰表达专业意见;
- 逻辑思维清晰、严谨周密,学习和理解能力强;
- 具备较强的实验操作及实际动手能力;
- 工作积极主动,责任心强,能够承受较大的工作压力。
软件开发工程师
岗位职责
- 负责测试设备上位机软件、后台管理系统及相关工具软件的设计与开发;
- 参与软件需求分析、系统架构设计、编码实现、调试测试及技术文档编写;
- 配合硬件及测试团队完成设备联调、系统验证和现场问题定位。
任职要求
- 本科及以上学历,计算机、软件工程、自动化、电子信息或相关专业;
- 熟悉常用软件开发语言及数据库基础知识,具备良好的编程规范和开发习惯;
- 具备良好的沟通协调、学习理解、问题分析及解决能力。
行政文员(储备经理)
岗位职责
- 负责公司日常行政事务、文件资料整理、会议协调及办公支持;
- 协助落实公司各项制度与工作流程,配合完成招聘、来访接待、档案管理等工作;
- 完成上级交办的其他行政事务及综合管理工作。
任职要求
- 大专及以上学历,行政管理、人力资源、工商管理或相关专业优先;
- 工作认真细致,责任心强,具备良好的沟通与协调能力;
- 熟练使用常用办公软件,具备良好的文字处理、资料整理及文档编写能力。